为进一步加强鄂尔多斯应用技术学院教师队伍建设，充分利用退休教师优势资源，调动优秀退休教师继续投身教育的积极性，提高鄂尔多斯应用技术学院教育质量，根据内蒙古自治区启动的银龄教师计划，立足学校建设高水平应用研究型大学的战略发展需要和人才队伍发展规划，拟从全国招募一批政治素质好、教学水平高、科研能力强的银龄教师，现公告如下：

一、招募岗位

2026年，面向全国公开招募“银龄讲学计划”讲学教师15人，具体岗位详见《鄂尔多斯应用技术学院2026年“银龄讲学计划”讲学教师招募岗位需求表》（附件1）。

二、招募对象及条件

（一）招募对象

已按国家相关规定正式办理完退休手续的高校教师，有科研院所、学术团体等研究机构工作经历者优先。

（二）基本条件

1.男性不超过70周岁（1956年1月及以后出生）、女性不超过65周岁（1961年1月及以后出生）。

2.讲学教师应具有正高级教授职称10年及以上。

（三）其他要求

1.原单位返聘退休教师不列入银龄讲学计划。

2.讲学教师不得报考原退休单位岗位。

三、岗位职责

1.根据专业特长从事教学、科研、学科建设等相关工作，推动学校提升学科建设、教育教学和科研工作水平。

2.按照学校青年教师导师制要求，通过传、帮、带方式指导青年教师提升业务能力。

3.培养所在单位或团队学科带头人和青年学术骨干任务。

4.根据实际需要完成学院安排的工作任务。

讲学教师服务时间原则上不少于1年，鼓励考核合格的连续讲学。鄂尔多斯应用技术学院与拟招募讲学教师签订银龄讲学服务协议，一年一签，明确双方的权利和义务。对不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。

四、待遇保障

讲学教师分两类，一类为长期银龄教师，服务时间不少于1年，月薪不高于1.8万元／月，年工作薪金最高不超21.6万元；另一类为短期银龄教师，服务时间不少于1个月，月薪不高于1.5万元／月，年工作薪金最高不超18万元。

其他工作支持经费据实商议提供，教学单位为银龄教师提供基本办公条件，可根据需要为其配备助手。

鄂尔多斯市无产权住房的银龄教师在受聘期间，学校为其提供工作公寓。

五、应聘程序

自愿申请银龄讲学教师的人员，于2月27日前按照《鄂尔多斯应用技术学院2026年“银龄讲学计划”讲学教师招募岗位需求表》提供的联系方式进行报名，填写《鄂尔多斯应用技术学院“银龄教师”申请表》电子表格并提供相关证明材料（身份证、教师资格证、职称证明、近三个月内健康体检报告等），每人限报考1个岗位。招募岗位详情请电话咨询招募单位。

附件：1.鄂尔多斯应用技术学院2026年“银龄讲学计划”讲学教师招募岗位需求表.xls

    2.鄂尔多斯应用技术学院“银龄教师”申请表.docx

                                                                   鄂尔多斯应用技术学院

                                                                       2026年1月14日